| CONSELHO REGIONAL DE SERVIÇO SOCIAL - CRESS/6ª | ||||||||||||||||||||||||
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Capa Chapa "Vamos nos Permitir" (((Símbolo da chapa))) Gestão 1999/2002 Contra-capa Chapa "Vamos nos Permitir" - Gestão 1999/2002 E-mail: [email protected] Eleições Data: 7, 8 e 9 de abril. Onde votar: Belo Horizonte: Rua Tupis, 485 - sala 502 - Centro. Juiz de Fora: Av. Barão do Rio Branco, 1863 - sala 1709 - Centro. Uberlândia: Rua Cel. Antônio Alves Pereira, 400 - sala 913/914. Horário: 9 às 18h. Mesa Eleitoral em Betim - Só no dia 8 de abril - Associação de Reintegração da Criança e Adolescente (ARCA) - Rua Edméia Matos Lazarotti, 680 - Centro. Horário: 10 às 18h. Urna Volante em BH - Só no dia 7 de abril Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social: De 11 às 12h e de 14h30 às 15h30min. Juizado da Infância e da Juventude: De 12 às 13h. . Fórum (Central de Serviço Social e Psicologia): De 13h15 às 14h15min. Voto no interior: Enviar cédulas pelos Correios, seguindo as orientações da correspondência do CRESS 6ª Região. Primeira folha Assistentes Sociais de Minas, Está na hora de elegermos a nova Diretoria do CRESS 6ª Região e das Delegacias Seccionais. No momento em que o governo federal corta verbas da área social para cumprir metas impostas pelo FMI, é fundamental que todos nós compareçamos às urnas para fortalecer os futuros diretores e nossa organização política no Estado. Só assim, poderemos realizar nossos sonhos: ter uma categoria cada vez mais unida e próxima do Conselho, atender às demandas dos profissionais por capacitação, valorizar e divulgar a profissão e o Código de Ética, além de defender as políticas públicas e uma Seguridade Social universal e de qualidade. Com a ajuda de vocês, nossa chapa pretende consolidar as mudanças promovidas pelas últimas gestões do Conselho e avançar nas conquistas. Vamos nos permitir! Somos quem queremos ser... A nossa chapa é composta por assistentes sociais de todas as regiões do Estado e áreas de atuação do Serviço Social que, como você, trabalham duro no dia-a-dia da profissão. A candidatura à nova Diretoria reflete o nosso comprometimento com os princípios do projeto ético-político, normatizados pelo Código de Ética. Acima de tudo, acreditamos que o Brasil precisa de Serviço Social! Diretoria Presidente: Darci Vilaça - CMAS/Betim Vice-presidente: Magno de Souza - SMDS/PBH 1ª Secretária: Simone de Almeida - SAS/MPAS 2ª Secretária: Maria Auxiliadora de Miranda - Prefeitura de Betim 1ª Tesoureira: Maria das Graças Sampaio - SMDS/PBH 2ª Tesoureira: Ana Maria Andrade - CMAS/BH Conselho Fiscal Presidente: Rosângela Pinheiro - SMS/Betim 1ª Vogal: Maria Cristina Domingos - FIEMG/SESI de BH. 2ª Vogal: Olsymara Cavalcanti - SMDS/PBH Suplentes: Rita de Cássia Borba - Belo Horizonte Domingos Sávio de Araújo - CMAS/BH Jamil Mattar - SMA/PBH Rosana do Couto - Prefeitura de Betim Ivone Leite - Comarca de Montes Claros e APAE/Montes Claros Magda Lobo - Vara da Infância e Juventude/Governador Valadares Maria Elita Santos - Comarca de São Lourenço Maria Catarina do Carmo - Prefeitura de Governador Valadares Edna de Oliveira - SMDS/PBH Parte interna Sonhos que queremos ter ... Desemprego recorde, analfabetismo, trabalho infantil, aposentadorias indignas, saúde na UTI. O neoliberalismo tem levado o Brasil à maior crise social de sua História. Nesse contexto, cresce a importância do assistente social como formulador de políticas públicas. O mercado exige de nós uma qualificação cada vez maior. Essa demanda faz com que nos preocupemos em oferecer oportunidades de aperfeiçoamento profissional à categoria. Investindo em capacitação, nossa chapa quer valorizar ainda mais a profissão, lutando por melhores condições de trabalho para os assistentes sociais e pela qualidade dos serviços prestados aos usuários. Essa defesa passa pela articulação com as Escolas de Serviço Social e com os Poderes Legislativo e Judiciário, nas três esferas de governo. Requer, ainda, que o CRESS 6ª Região continue marcando sua presença na mídia e na sociedade, ampliando os canais de interlocução abertos pelas últimas Diretorias. Para isso, propomos uma política de comunicação que integre, informe e aproxime os assistentes sociais de todo o Estado. Também para estreitar nossos laços com a categoria, enfatizaremos o caráter educativo da fiscalização. Vamos aumentar as visitas às diversas entidades que empregam assistentes sociais, para discutir questões éticas e as condições de trabalho. Queremos ser parceiros do CFESS no aperfeiçoamento da Política Nacional de Fiscalização. Esse trabalho inclui, é claro, o interior, onde estão 60% dos assistentes sociais mineiros. Ampliaremos as ações regionais, com a participação dos representantes do interior na Diretoria, promovendo uma capacitação permanente dos profissionais e apoiando as Delegacias. Para viabilizar essas atividades, propomos uma política financeira transparente, planejada e democrática, que contribua para aprimorar os processos administrativos e a informatização do CRESS 6ª Região. Sonhos que vamos realizar... Confira as propostas da nossa chapa para a próxima gestão do CRESS 6ª Região: * Buscar parcerias com entidades e empresas, para investir em capacitação profissional. * Elaborar projetos, com o objetivo de conseguir recursos do FAT para capacitação dos assistentes sociais. * Realizar convênios com livrarias e instituições de ensino, que garantam descontos e facilidades na compra de materiais e no pagamento de cursos. * Investir na política de comunicação, mantendo o informativo bimestral do Conselho, divulgando as nossas ações aos principais veículos de comunicação mineiros e criando outros instrumentos para nos aproximar dos assistentes sociais. * Preparar material informativo sobre os direitos e deveres dos assistentes sociais com relação ao CRESS 6ª Região. * Organizar a videoteca do Conselho e disponibilizar as fitas para empréstimos aos assistentes sociais. * Divulgar, no informativo do Conselho, informações sobre pós-graduações, especializações, mestrados e doutorados de interesse da categoria. * Criar projetos culturais que apresentem manifestações artísticas de assistentes sociais, reunindo a categoria num evento de lazer e abrindo espaço para os profissionais que quiserem mostrar seus trabalhos na Música, Teatro, Artesanato, Artes Plásticas, Literatura, Poesia e outras áreas. * Incentivar a formação de núcleos de assistentes sociais em todo o Estado e elaborar uma cartilha explicativa sobre o assunto. * Interiorizar as ações do CRESS 6ª Região, com a realização de seminários, encontros e palestras em todas as regiões de Minas. * Apoiar as iniciativas da categoria no interior e as Delegacias Seccionais de Juiz de Fora e Uberlândia. * Construir uma Tabela de Honorários de referência para os profissionais do Estado. * Efetivar a Política Nacional de Fiscalização, em parceria com o CFESS. * Visitar periodicamente os órgãos e entidades que empregam assistentes socais, para discutir questões éticas e as condições de trabalho. * Divulgar o Código de Ética. * Promover um encontro de assistentes sociais com representação nos Conselhos de Políticas Públicas, para trocar experiências e formular propostas de atuação conjunta. * Acompanhar a tramitação, nos Legislativos, de projetos de lei relacionados à profissão e às políticas públicas. * Ampliar as parcerias com entidades e setores sociais, para defender as políticas públicas e uma Seguridade Social pública de qualidade. * Vamos nos permitir, enfim, lutar por uma democracia plena, baseada nos 11 princípios do nosso Código de Ética. | |||||||||||||||||||||||
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